GOOD BIKES. GOOD VIBES.

Wir sind HARTJE. Seit 1895 bewegen wir uns mit unseren Geschäftsbereichen Fahrrad & Fahrradteile, Motorrad & Kfz sowie Sport & Outdoor in der dynamischen Welt der Mobilität. Von Manufaktur bis exklusiven Markenvertrieb: wir sind Partner des Fachhandels – in Deutschland und zunehmend international.

Egal, ob du gerade startest, bereits Profi oder Quereinsteiger*in bist: Wir suchen begeisterte Talente, die sich weiterentwickeln möchten und engagiert sind, kreative Ideen umzusetzen.

FRONTEND-ENTWICKLER / FRONTEND DEVELOPER (m/w/d)     

WAS DICH ERWARTET

• Umsetzung von herausfordernden Designs unteranderem mit HTML, CSS & JavaScript
• Soll/Ist-Analyse & technische Konzeption von Frontend-Projekten
• Entwicklung von sowohl Prototypen, Frontend-Layern als auch Web-Applikationen
• Weiterentwicklung unserer Frontend Standards & Frameworks
• Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
• Direkte Kommunikation mit Kolleg*innen und Vorgesetzten auf Augenhöhe

WAS UNS ÜBERZEUGT

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Fachinformatiker) mit erster Berufserfahrung – Quereinstieg möglich
• Gute Kenntnisse in JavaScript, CSS und HTML
• Idealerweise hast du Erfahrungen mit modernen Web-Frameworks, z.B. Vue.js, React oder Angular und kannst Schnittstellen mit SOAP, JSON und REST erstellen
• Du kennst CSS Präprozessoren wie z.B. LESS, SASS oder VCS, z.B. Git
• Du möchtest dich im Bereich Shopware oder SugarCRM weiterentwickeln/ zertifizieren lassen oder bist bereits zertifiziert
• State of the art ist dein Anspruch und so gestalten wir gemeinsam Applikationen, welche auf unsere Best-of-Breed-Strategie einzahlen

WORAUF DU DICH FREUEN KANNST

• Spannende Projekte in einem kollegialen und sympathischen Umfeld
• Deine Ideen sind willkommen – zeig uns, was du kannst
• Eine sorgfältige Einarbeitung und ein Team, das dich supportet
• Ein ansprechendes Vergütungssystem und Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Individuelle Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten mit eigenem Lernmanagementsystem
• Exklusive HARTJE-Einkaufskonditionen
• Attraktive Angebote von starken Marken (corporate benefits)
• 30 Tage Urlaub pro Jahr (38,5 Std./Woche)
• Happy Friday – Freitag als kurzen Arbeitstag
• Mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
• Team- und Firmenevents
• Werte wie Zuverlässigkeit – Ehrlichkeit – Gradlinigkeit – Toleranz – Professionalität – Freundlichkeit – bescheidene Zurückhaltung
• Eine langfristige Perspektive bei einem sympathischen und familiären Unternehmen im Wachstum

JETZT BEWERBEN!

Sende uns deine Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deiner nächstmöglichen Verfügbarkeit per E-Mail an: personal@hartje.de

Wir freuen uns, von Dir zu hören.

DEIN ANSPRECHPARTNER

 

 

Hermann Hartje KG
Jan Bömer
Leiter Digital Services & Solutions